Все вакансии ведущего специалиста по кадрам с оплатой проезда вахтовым методом
Найдено 4 вакансии
Проект строительства Балтийского Химического Комплекса (газохимический комплекс) в посёлке Усть-Луга Ленинградской области. Работа на территории строящегося завода. Обращаем внимание, вахтов…
130 000 — 150 000 ₽
в месяц
Город набора
- знать и уметь применять Федеральный закон "О закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц" от 18.07.2011 №223-Ф3 и иные нормативные документы в сфере закупок; - осущест…
Услуги кадрового агентства БЕСПЛАТНЫЕ ЯНАО Харасавэй вахта 60 / 30 проезд, питание, проживание, спецодежда за счет работодателя Высшее
Китайская Строительная Компания
130 000 — 150 000 ₽
в месяц
Город набора
ООО "Кадры Сибири +"
250 000 ₽
в месяц
Мы нашли только 4 вакансии для вас. Может, вам понравятся эти вакансии?
Контроль процесса строительства или ремонта объекта. Работает с технической документацией и на стройплощадке.
Проведение работ по охране труда на объекте Организация системы управления охраной труда Координация системы управления производственными рисками Разработка мер по предупреждению производств…
Вакансия компании ООО "Тс групп" Группа компаний «Техноспас» работает в сфере промышленной и пожарной безопасности опасных производственных объектов и относится к числу ведущих российских оп…
- Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме (прием/перевод/увольнение/работа в выходные дни и т.д.); - Оформление, ведение и хранение кадровой документации в соответствии с ТК РФ…
ООО "ТС ГРУПП" — вакансия в группе компаний "ТЕХНОСПАС", одном из ведущих российских операторов в сфере промышленной и пожарной безопасности опасных производственных объектов. Компания обесп…
- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием/перевод/увольнение/работа в выходные дни и т.д.); - Оформление, ведение и хранение кадровой документации в соответствии с ТК РФ…
Должностные обязаности оговариваюся при встрече с работадателем
обеспечение наличия, хранения и доступа к НПА, содержащим требования ОТ и ПБ разработка и изменение ЛНА, обеспечивающих функционирование СУОТ и СУПБ выявление потребности в обучении работник…
- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием/перевод/увольнение/работа в выходные дни и т.д.); - Оформление, ведение и хранение кадровой документации в соответствии с ТК РФ…
- Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме (прием/перевод/увольнение/работа в выходные дни и т.д.); - Оформление, ведение и хранение кадровой документации в соответствии с ТК РФ…
Частые вопросы
Часто ли у ведущего специалиста по кадрам вахтой встречается условие «с оплатой проезда»?
На сайте 4 активные вакансии ведущего специалиста по кадрам с оплатой проезда.
Есть ли на вахте больничный и отпуск, как на обычной работе, или всё на свой страх и риск?
Зависит от формы оформления. Если вас оформляют по трудовому договору — действуют все гарантии ТК РФ: больничный, отпуск, страховые и пенсионные взносы, как на любой обычной работе. Если по ГПХ или как самозанятого — этих гарантий не будет: заболеете на вахте — вопрос придётся решать напрямую с работодателем, а не через больничный лист.
Как часто на вахте платят зарплату — раз в месяц или чаще?
Чаще всего раз в месяц, как на обычной работе, плюс аванс. Но попадаются вахты с еженедельной оплатой и даже с оплатой после каждой смены — обычно так делают, чтобы привлечь тех, кому важно получать деньги быстрее. Если периодичность выплат для вас принципиальна, спрашивайте об этом прямо при отклике: крупные работодатели обычно отвечают честно, потому что для них это конкурентное преимущество.
Оформляют ли на вахте официально, по трудовому договору?
Встречаются оба варианта. Трудовой договор даёт официальный стаж, взносы в пенсионный фонд и все гарантии вахтового метода — надбавку за вахту и оплату дороги, даже если с деньгами вдруг задержка. ГПХ и самозанятость проще в оформлении, но социальных гарантий не дают: если что-то пойдёт не так, отстаивать свои права придётся не через трудовую инспекцию, а через суд. Спросите у работодателя прямо, каким договором вас оформляют, — это не должно быть сюрпризом уже на объекте.
Что вообще означают цифры в графике вахты — например, 30/30 или 15/15?
Первое число — сколько дней подряд человек работает на объекте, второе — сколько дней отдыхает дома между вахтами. 30/30 — это месяц на объекте и месяц дома, 15/15 — короче и легче для тех, кто не готов уезжать надолго. Чем длиннее вахта, тем обычно выше компенсация за неудобства, но и тяжелее и физически, и морально — прикидывайте график исходя из того, готовы ли вы месяц не видеть семью.