Все вакансии слесаря строительного из Сибая вахтовым методом
Похоже, вы искали вакансии в Сибае, а не из него?
Найдено 1 вакансия
Обязанности: • Ремонт ДВС и агрегатов грузовых автомобилей и тяжелой спецтехники (в т.ч. иностранного производства); сборка, регулировка, настройка сложных агрегатов и узлов ДВС, дизельных г…
Мы нашли только 1 вакансию для вас. Может, вам понравятся эти вакансии?
АO "Учалинский гoрнo-oбогатительный комбинaт" – флагмaн гоpноpуднoй пpомышлeнноcти Poccии и лидер по прoизводcтву цинковoго концeнтpaта. Оснoвные нaпpaвлeния дeятeльности: Дoбычa и пeрepaбот…
Здравствуйте. Если у вас нет денег на дорогу, у нас действует отправка автобусов из регионов России и Беларуси. Записывайтесь Приглашаем на работу вахтой в Москве на складах известных брендо…
-Производство необходимых токарных работ в соответствии с заданными критериями; -Соблюдение стандартов по эксплуатации станков, инструментов, предметов инвентаря; -Осмотр и подготовка к рабо…
Техническое обслуживание, оперативный ремонт электрического и механического оборудования. Ведение технической документации Соблюдение правил безопасности при работе в шахте, использование СИ…
-Руководоство электротехническим и ремонтным персоналом участка горно-капитальных работ; -Обеспечение прокладки энергомагистралей в подземных горных выработках, в соответствии с проектами/па…
Проведение ТО и ТР самоходного горного оборудования и вспомогательного транспорта
Обязанности: • Зачистка забоев от горной массы, доставка породы из забоев и камер до рудоспусков, складов • Доставка материалов и оборудования • Техническое обслуживание материально-техничес…
Обязанности: • Техническое обслуживание, ремонт, наладка механической и электрической части погрузо-доставочных машин (LH -514 LH-410 МПД-4 и аналогичных машин), буровых установок ((Sandvik…
Обязанности: • Монтаж, демонтаж, ремонт, наладка, опробование, сдача в эксплуатацию и техническое обслуживание машин, механизмов и другого оборудования, применяемого в подготовительных забоя…
Обязанности: • Управление подземными самоходными машинами различных типов и назначений с двигателем внутреннего сгорания: топливо-заправочными,кровлеоборочными,транспортными и другими машина…
Частые вопросы
Набирают ли слесаря строительного вахтой из Сибая?
Да — на сайте 1 активная вакансия слесаря строительного с набором из Сибая.
Сколько длится одна смена на вахте — сколько часов в день реально работать?
Обычно 10–12 часов, у некоторых объектов больше. Это не нарушение: закон разрешает суммированный учёт рабочего времени для вахтового метода, а переработку сверх нормы компенсируют доплатой или дополнительными днями отдыха после вахты. Если смена кажется вам слишком длинной или график не указан, спросите про переработки и их оплату сразу на собеседовании — до подписания договора, а не после первой недели на объекте.
Кто оплачивает билеты до вахты и обратно — я или работодатель?
Обычно тот, кто набирает вахту. Схемы разные: одни компании сразу покупают и высылают билеты, другие компенсируют дорогу постфактум — переводят деньги, когда вы уже доехали и прислали билеты или чеки. Если в объявлении об этом ничего не сказано, это не значит, что ехать придётся за свой счёт: просто уточните этот пункт при отклике или на созвоне с работодателем, до того как соглашаться на выезд.
Что вообще означают цифры в графике вахты — например, 30/30 или 15/15?
Первое число — сколько дней подряд человек работает на объекте, второе — сколько дней отдыхает дома между вахтами. 30/30 — это месяц на объекте и месяц дома, 15/15 — короче и легче для тех, кто не готов уезжать надолго. Чем длиннее вахта, тем обычно выше компенсация за неудобства, но и тяжелее и физически, и морально — прикидывайте график исходя из того, готовы ли вы месяц не видеть семью.
Оформляют ли на вахте официально, по трудовому договору?
Встречаются оба варианта. Трудовой договор даёт официальный стаж, взносы в пенсионный фонд и все гарантии вахтового метода — надбавку за вахту и оплату дороги, даже если с деньгами вдруг задержка. ГПХ и самозанятость проще в оформлении, но социальных гарантий не дают: если что-то пойдёт не так, отстаивать свои права придётся не через трудовую инспекцию, а через суд. Спросите у работодателя прямо, каким договором вас оформляют, — это не должно быть сюрпризом уже на объекте.