Все вакансии машиниста мини-экскаватора вахтовым методом
Найдено 9 вакансий
АО «Ленгазспецстрой» приглашает на работу машиниста мини-погрузчика бобкэт. Компания специализируется на строительстве газо- и нефтепродуктопроводов, станций подземного хранения газа, компре…
АО «Ленгазспецстрой» приглашает на работу водителя мини-погрузчика бобкэт. Компания более 55 лет участвует в реализации крупнейших объектов ПАО "Газпром" и занимается строительством газо- и…
Вакансия компании: Спецтранс ООО "Спецтранс" работает более 12 лет и приглашает машиниста для работы на технике. Место работы г. Москва Условия: — Официальное трудоустройство по ТК РФ; — Кон…
Вакансия компании: Спецтранс ООО "Спецтранс", динамично развивающаяся более 12 лет компания, приглашает Машиниста на экскаватор-погрузчик. Место работы г. Москва Условия: — Официальное трудо…
- Управление мини-погрузчиком case 440, jcb 260. - Проводить контрольный ТО перед началом работы. - Работа на объектах по г. Москве, Московской обл. - Возвращаем стоимость билетов на первую…
- Управление мини-погрузчиком case 440, jcb 260. - Проводить контрольный ТО перед началом работы. - Работа на объектах по г. Москве, Московской обл. - Оплачиваем билеты на первую вахту и обр…
АО «Ленгазспецстрой» приглашает водителя мини-погрузчика для работы на строительстве УКПГ на Ковыктинском месторождении в Иркутской области. О компании АО «Ленгазспецстрой» — одно из ведущих…
Обязанности: • Эксплуатация фронтального экскаватора-погрузчика JSB 3X,4X,5Х • Управление техникой в разных условиях • Проведение земельных работ по прокладке инженерных коммуникаций • Благо…
Вакансия компании: Спецтранс Вакансия Машинист на экскаватор-погрузчик Место работы г. Москва В динамично развивающуюся более 12 лет компанию ООО "Спецтранс" ищем Машиниста на эскаватор-погр…
Ленгазспецстрой
145 000 — 155 000 ₽
в месяц
Ленгазспецстрой
145 000 — 155 000 ₽
в месяц
ООО "Роуд Групп"
210 000 ₽
в месяц
ООО "Роуд Групп"
180 000 ₽
в месяц
Ленгазспецстрой
145 000 — 155 000 ₽
в месяц
Частые вопросы
В каких городах и регионах чаще всего набирают машиниста мини-экскаватора вахтой?
Чаще всего машиниста мини-экскаватора набирают в Москве и Ковыкте — здесь на сайте сейчас больше всего вакансий этой профессии.
Сколько длится одна смена на вахте — сколько часов в день реально работать?
Обычно 10–12 часов, у некоторых объектов больше. Это не нарушение: закон разрешает суммированный учёт рабочего времени для вахтового метода, а переработку сверх нормы компенсируют доплатой или дополнительными днями отдыха после вахты. Если смена кажется вам слишком длинной или график не указан, спросите про переработки и их оплату сразу на собеседовании — до подписания договора, а не после первой недели на объекте.
Придётся ли отрабатывать две недели, если решу уволиться с вахты?
Зависит от того, как вас оформили. Если по трудовому договору — действуют общие правила ТК РФ: две недели отработки или расчёт по договорённости с работодателем, вахта здесь ничем не отличается от обычной работы. Если по ГПХ — отработки как таковой нет: сроки и порядок завершения работы прописывают прямо в договоре, который вы подписываете перед выездом, так что стоит прочитать этот пункт заранее, а не выяснять на месте.
Как часто на вахте платят зарплату — раз в месяц или чаще?
Чаще всего раз в месяц, как на обычной работе, плюс аванс. Но попадаются вахты с еженедельной оплатой и даже с оплатой после каждой смены — обычно так делают, чтобы привлечь тех, кому важно получать деньги быстрее. Если периодичность выплат для вас принципиальна, спрашивайте об этом прямо при отклике: крупные работодатели обычно отвечают честно, потому что для них это конкурентное преимущество.
Оформляют ли на вахте официально, по трудовому договору?
Встречаются оба варианта. Трудовой договор даёт официальный стаж, взносы в пенсионный фонд и все гарантии вахтового метода — надбавку за вахту и оплату дороги, даже если с деньгами вдруг задержка. ГПХ и самозанятость проще в оформлении, но социальных гарантий не дают: если что-то пойдёт не так, отстаивать свои права придётся не через трудовую инспекцию, а через суд. Спросите у работодателя прямо, каким договором вас оформляют, — это не должно быть сюрпризом уже на объекте.