К списку вакансий
ВахтаРус.ру

Все вакансии водителя погрузчика на склад из Лянтора вахтовым методом

Мы нашли только 2 вакансии для вас. Может, вам понравятся эти вакансии?

АО "УПНП И КРС"
Из Лянтора

Выполняет обязанности согласно должностной инструкции, действующей в организации.

115 000 — 130 000 ₽

в месяц

2 дня назад
АО "УПНП И КРС"
Из Лянтора

Выполняет обязанности согласно должностной инструкции, действующей в организации.

190 000 — 200 000 ₽

в месяц

2 дня назад
АО "УПНП И КРС"
Из Лянтора

выполняет обязанности согласно должностной инструкции, действующей в организации

187 000 — 200 000 ₽

в месяц

2 дня назад
АО "УПНП И КРС"
Из Лянтора

Выполняет обязанности согласно должностной инструкции, действующей в организации.

130 000 — 145 000 ₽

в месяц

2 дня назад
АО "УПНП И КРС"
Из Лянтора

Выполняет обязанности согласно должностной инструкции, действующей в организации

145 000 — 155 000 ₽

в месяц

2 дня назад
АО "УПНП И КРС"
Из Лянтора

Выполняет обязанности согласно должностной инструкции, действующей в организации.

140 000 — 155 000 ₽

в месяц

2 дня назад
ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СУРГУТНЕФТЕГАЗ"
Из Лянтора

Ремонт и обслуживание топливной аппаратуры автомобиля и спец. техники. Документ о квалификации, стаж работы от 1 года. Документ о квалификации, стаж работы от 1 года.

150 000 ₽

в месяц

31 день назад
ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СУРГУТНЕФТЕГАЗ"
Из Лянтора

Управление мостовыми и шлюзовыми кранами грузоподъемностью свыше 100 т, оснащенными различными грузозахватными приспособлениями, при выполнении сложных работ по погрузке, разгрузке, перегруз…

180 000 ₽

в месяц

31 день назад
ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СУРГУТНЕФТЕГАЗ"
Из Лянтора

Выполнение работ на промывочных и кислотных агрегатах.Обслуживание промывочных агрегатов.Закачка химических реагентов для обработки скважин.Выезд к месту производства работ для проведения св…

103 000 ₽

в месяц

31 день назад
ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СУРГУТНЕФТЕГАЗ"
Из Лянтора

Управление автобусами всех типов и марок, категория "Д". Документ о квалификации, стаж работы от 1 года Документ о квалификации, стаж работы от 1 года

140 000 ₽

в месяц

31 день назад
Смотреть все 30 вакансий из Лянтора

Частые вопросы

Набирают ли водителя погрузчика на склад вахтой из Лянтора?

Да — на сайте 2 активные вакансии водителя погрузчика на склад с набором из Лянтора.

Придётся ли отрабатывать две недели, если решу уволиться с вахты?

Зависит от того, как вас оформили. Если по трудовому договору — действуют общие правила ТК РФ: две недели отработки или расчёт по договорённости с работодателем, вахта здесь ничем не отличается от обычной работы. Если по ГПХ — отработки как таковой нет: сроки и порядок завершения работы прописывают прямо в договоре, который вы подписываете перед выездом, так что стоит прочитать этот пункт заранее, а не выяснять на месте.

Какая сумма реально выходит на руки за вахту, если считать всё вместе?

Итоговая сумма — это оклад за вахту плюс всё, что обещано сверху: надбавка за вахтовый метод, суточные, оплата переработок и компенсации. Проще всего прикинуть так: возьмите месячный оклад, умножьте на число рабочих месяцев в вахте — и прибавьте то, что обещано отдельной строкой, например проезд, проживание, питание. Если в объявлении зарплата указана «от» какой-то суммы — как правило, это минимум без учёта переработок и премий, а не потолок, выше которого не заплатят.

Что вообще означают цифры в графике вахты — например, 30/30 или 15/15?

Первое число — сколько дней подряд человек работает на объекте, второе — сколько дней отдыхает дома между вахтами. 30/30 — это месяц на объекте и месяц дома, 15/15 — короче и легче для тех, кто не готов уезжать надолго. Чем длиннее вахта, тем обычно выше компенсация за неудобства, но и тяжелее и физически, и морально — прикидывайте график исходя из того, готовы ли вы месяц не видеть семью.

Как часто на вахте платят зарплату — раз в месяц или чаще?

Чаще всего раз в месяц, как на обычной работе, плюс аванс. Но попадаются вахты с еженедельной оплатой и даже с оплатой после каждой смены — обычно так делают, чтобы привлечь тех, кому важно получать деньги быстрее. Если периодичность выплат для вас принципиальна, спрашивайте об этом прямо при отклике: крупные работодатели обычно отвечают честно, потому что для них это конкурентное преимущество.