Все вакансии слесаря кипиа из Кирова вахтовым методом
Найдено 1 вакансия
Компания Арктик Катеринг Сервис более 30 лет специализируется на предоставлении услуг общественного питания, логистики, материально-технического снабжения и обслуживания, гостиничного бизнес…
АКС
400 000 ₽
в месяц
Мы нашли только 1 вакансию для вас. Может, вам понравятся эти вакансии?
Приглашаем рабочих на склад автозапчастей в г. Люберцы, Московская область. Заработная плата за месяц от 137 280 руб. Условия: • Вахтовый метод работы • График работы 6/1 по 11 часов • Офици…
Компания ООО БAPС ПРОМ ведёт набор в г. Березники (Пермский край): СВАРЩИК НАКС СК ЗП – 210 000 руб./мес. (чистыми на руки); Ставка 700 р/ч.; Выработка 300 часов. Условия: - вахта на 60 дней…
Крупный энергомашиностроительный завод примет на работу инспектора по качеству! Условия: • Работа на производственном предприятии в г. Санкт-Петербург • Вахтовый метод работы 60/30 • Прямой…
Требуются профессионалы своего дела, для работы на строительство и реконструкции гражданских объектов, монтажники ЖБК о.Северный и п.Белушья Губа -Вахта 90/30 -проживание -питание, спецодежд…
Требуются профессионалы своего дела, для работы на строительство и реконструкции гражданских объектов, Слесарь по ремонту автомобилей в Архангельскую область о.Северный и п.Белушья Губа Усло…
Приглашаем на работу машинистов автокрана ГДE РAБOТАEМ: • ЯНАО (Муpавлeнко, Нoябpьcк, Hoвый Уpeнгoй) • XMAO (м.Южно-Приобскoe) • Пeрмcкий кpай • Cамapскaя обл. (Большaя Глушицa, Kошки) ЗА СЧ…
Компания АКС более 30 лет является поставщиком комплексных услуг в области кейтеринга, управления объектами, услуг размещения и иных вспомогательных услуг крупнейшим компаниям в нефтегазовом…
Приглашаем на работу машинистов автокрана • ГДE РAБOТАEМ • ЯНАО (Муpавлeнко, Нoябpьcк, Hoвый Уpeнгoй) • XMAO (м.Южно-Приобскoe) • Пeрмcкий кpай • Cамapскaя обл. (Большaя Глушицa, Kошки) • ОT…
Работa вахтовым методом, 28 рабочих/8 выходных. Работа предстоит в Вологодской и Ленинградской областях. Раccмaтpивaем кaндидатoв нa постоянную pаботу (кpуглoгoдично) c возмoжнocтью большe з…
Выполнение комплекса монолитных работ на строительстве внутренних и наружных конструкций здания. Монтаж и демонтаж щитовой и специализированной опалубки. Монтаж и вязка готовых арматурных эл…
Частые вопросы
Набирают ли слесаря кипиа вахтой из Кирова?
Да — на сайте 1 активная вакансия слесаря кипиа с набором из Кирова.
Кто оплачивает билеты до вахты и обратно — я или работодатель?
Обычно тот, кто набирает вахту. Схемы разные: одни компании сразу покупают и высылают билеты, другие компенсируют дорогу постфактум — переводят деньги, когда вы уже доехали и прислали билеты или чеки. Если в объявлении об этом ничего не сказано, это не значит, что ехать придётся за свой счёт: просто уточните этот пункт при отклике или на созвоне с работодателем, до того как соглашаться на выезд.
Сколько длится одна смена на вахте — сколько часов в день реально работать?
Обычно 10–12 часов, у некоторых объектов больше. Это не нарушение: закон разрешает суммированный учёт рабочего времени для вахтового метода, а переработку сверх нормы компенсируют доплатой или дополнительными днями отдыха после вахты. Если смена кажется вам слишком длинной или график не указан, спросите про переработки и их оплату сразу на собеседовании — до подписания договора, а не после первой недели на объекте.
Как часто на вахте платят зарплату — раз в месяц или чаще?
Чаще всего раз в месяц, как на обычной работе, плюс аванс. Но попадаются вахты с еженедельной оплатой и даже с оплатой после каждой смены — обычно так делают, чтобы привлечь тех, кому важно получать деньги быстрее. Если периодичность выплат для вас принципиальна, спрашивайте об этом прямо при отклике: крупные работодатели обычно отвечают честно, потому что для них это конкурентное преимущество.
Оформляют ли на вахте официально, по трудовому договору?
Встречаются оба варианта. Трудовой договор даёт официальный стаж, взносы в пенсионный фонд и все гарантии вахтового метода — надбавку за вахту и оплату дороги, даже если с деньгами вдруг задержка. ГПХ и самозанятость проще в оформлении, но социальных гарантий не дают: если что-то пойдёт не так, отстаивать свои права придётся не через трудовую инспекцию, а через суд. Спросите у работодателя прямо, каким договором вас оформляют, — это не должно быть сюрпризом уже на объекте.