Все вакансии начальника строительного контроля с вагон-городком вахтовым методом
Найдено 1 вакансия
Организация производства работ на участке в соответствии с проектной документацией, строительными нормами и правилами, техническими условиями; Отвечает за соблюдение сроков строительства объ…
ООО "Регионстрой"
250 000 — 300 000 ₽
в месяц
Мы нашли только 1 вакансию для вас. Может, вам понравятся эти вакансии?
Организация производства работ, работа с службами заказчика, автокад геодезия Строительство дорог, кустов, площадок
ООО «Полюс Строй». Строим основу золотодобычи. Мы — инженерный фундамент Полюса, который возводит будущее в чистом поле от Магадана до Красноярска. Мы не просто строим объекты, мы создаем ин…
Организация производственно-хозяйственной деятельности участка строительных карьеров Обеспечение выполнения плановых показателей по вскрыше, добыче, перемещению и отгрузке горной массы Орган…
В обязанности входит руководство работой работников участка дорожно-строительной техники: — организация труда работников; — определение режима работы работников; — составление графиков рабоч…
Организует труд работников, определяет режим работы работников, составляет графики рабочего времени, ведет табель учета рабочего времени работников устанавливает производственные задания выс…
Место работы: вахта Тульская область, г. Ульяновск, г. Ртищево (Саратовская область) Заработная плата: оклад 150 000 + система KPI по итогам закрытых объемов Основные задачи: — Организация п…
Контроль за качеством и своевременностью выполнения работ; Контроль трудовой дисциплины и техники безопасности; Контроль планов-графиков производства работ, ведение табеля учета рабочего вре…
Вакансия компании: Форпост Компания Форпост строительная компания, специализирующаяся на проектировании и строительстве гаражей и металлоконструкций из сэндвич-панелей. Мы реализуем проекты…
Работодатель — ООО "Альянс". Компания "Альянс" входит в число лидеров строительной отрасли Московской области, выполняет работы с применением современного оборудования и уделяет внимание кач…
Новые вакансии в охране СПБ и ЛО Найди свою работу в охране! Требование: лицензированный охранник/охранник без лицензии. Рассматриваются кандидаты обоих полов. Специализация: охранник, вахта…
Частые вопросы
Часто ли у начальника строительного контроля вахтой встречается условие «с вагон-городком»?
На сайте 1 активная вакансия начальника строительного контроля с вагон-городком.
Что вообще означают цифры в графике вахты — например, 30/30 или 15/15?
Первое число — сколько дней подряд человек работает на объекте, второе — сколько дней отдыхает дома между вахтами. 30/30 — это месяц на объекте и месяц дома, 15/15 — короче и легче для тех, кто не готов уезжать надолго. Чем длиннее вахта, тем обычно выше компенсация за неудобства, но и тяжелее и физически, и морально — прикидывайте график исходя из того, готовы ли вы месяц не видеть семью.
Есть ли на вахте больничный и отпуск, как на обычной работе, или всё на свой страх и риск?
Зависит от формы оформления. Если вас оформляют по трудовому договору — действуют все гарантии ТК РФ: больничный, отпуск, страховые и пенсионные взносы, как на любой обычной работе. Если по ГПХ или как самозанятого — этих гарантий не будет: заболеете на вахте — вопрос придётся решать напрямую с работодателем, а не через больничный лист.
Придётся ли отрабатывать две недели, если решу уволиться с вахты?
Зависит от того, как вас оформили. Если по трудовому договору — действуют общие правила ТК РФ: две недели отработки или расчёт по договорённости с работодателем, вахта здесь ничем не отличается от обычной работы. Если по ГПХ — отработки как таковой нет: сроки и порядок завершения работы прописывают прямо в договоре, который вы подписываете перед выездом, так что стоит прочитать этот пункт заранее, а не выяснять на месте.
Как часто на вахте платят зарплату — раз в месяц или чаще?
Чаще всего раз в месяц, как на обычной работе, плюс аванс. Но попадаются вахты с еженедельной оплатой и даже с оплатой после каждой смены — обычно так делают, чтобы привлечь тех, кому важно получать деньги быстрее. Если периодичность выплат для вас принципиальна, спрашивайте об этом прямо при отклике: крупные работодатели обычно отвечают честно, потому что для них это конкурентное преимущество.