Все вакансии упаковщика из Саранска вахтовым методом
Найдено 13 вакансий
Вакансия компании: Квик Стафф УПАКОВЩИК/ФАСОВЩИК (ЖИЛЬЕ + ЕДА + ПРЕМИИ) — АДРЕС РАБОТЫ: РЕСПУБЛИКА МОРДОВИЯ, ПГТ ТОРБЕЕВО. — Заработок за вахту: * 30 смен: 118 800 ₽ * 45 смен: 178 200 ₽ * 6…
ВАХТА В МОСКВЕ - УПАКОВЩИК ЧИПСОВ Без опыта • Питание 3 • Проживание • Оформление Коротко и по делу: Начало без опыта - обучение на месте Комфортное проживание (кухни, душ, стиралки, мебель…
Работа, не требующая навыков: снимать готовую продукцию с конвейерной линии, складывать готовые изделия в коробки, визуально осматривать изделие на наличие браков, стикеровать, упаковывать.…
Упаковщики: готовый утеплитель положить в пакет. Норма 350 штук. ✅ Разнорабочие - подсобные работы: перемещение утеплителя по складу ✔️ Оплата за вахту от 102000 (на руки, без каких-либо уде…
✔️ Работа на производстве по фасовке / упаковке чая и специй, не требующая навыков: ✅ Фасовщики, укладчицы, упаковщики, грузчики: Фасовщики — засыпают вручную чай в банку. Упаковщики — накле…
Зарплата и График • Минимальная вахта от 21 смены. • До 4 200 ₽ за смену с регулярными премиями. • За 30 смен — до 126 000 ₽. Хотите больше? Продлите вахту до 45 или 60 смен — и ваш доход вы…
• На производства Московской и других областей (кондитерское, косметическое, пищевое, мебельное и т.д.) в связи с увеличением производственных работ открыт дополнительный набор упаковщиков…
Упаковка, укладка, комплектовка, стикеровка продукции. Разгрузо-погрузочные работы.
Вахта в Республике Мордовия: ищем работников на производство! Хотите стабильную работу с комфортными условиями и достойным доходом? Приглашаем на вахту - поможем с дорогой и обустроим быт! Ч…
Зона готовой продукции : • упаковка, фасовка, • взвешивание, • контроль, • доработка мяса птицы, • мойка, переборка лап Приглашаем упаковщиц на птицефабрику, р.п. Чамзинка, республика Мордов…
• На производства Московской и других областей (кондитерское, косметическое, пищевое, мебельное и т.д.) в связи с увеличением производственных работ открыт дополнительный набор упаковщиков…
• На производства Московской области (кондитерское, овощное, пищевое, и т.д.) в связи с увеличением производственных работ открыт дополнительный набор упаковщиков, фасовщиков, операторов лин…
• На производства Московской и других областей (кондитерское, косметическое, пищевое, мебельное и т.д.) в связи с увеличением производственных работ открыт дополнительный набор упаковщиков…
ООО "ХХелпер"
122 500 — 198 000 ₽
в месяц
Абсолют
Не указана
ООО "Личный состав"
83 200 — 106 600 ₽
в месяц
ООО "Дискавери"
136 680 ₽
в месяц
Абсолют
Не указана
ИП Коннова Е.В.
90 000 ₽
в месяц
Абсолют
Не указана
Частые вопросы
Набирают ли упаковщика вахтой из Саранска?
Да — на сайте 13 активных вакансий упаковщика с набором из Саранска.
Оплачивают ли проезд тем, кого набирают на позицию «упаковщика» из Саранска?
Сейчас 4 вакансии — с оплатой проезда от Саранска до места вахты, обычно билетами или компенсацией по факту. У остальных этот пункт не прописан явно — спросите про дорогу прямо, когда будете откликаться.
Куда именно едут упаковщики из Саранска?
Чаще всего — в Москву, Саранск и Торбеево: туда упаковщика из Саранска набирают чаще всего.
Оформляют ли на вахте официально, по трудовому договору?
Встречаются оба варианта. Трудовой договор даёт официальный стаж, взносы в пенсионный фонд и все гарантии вахтового метода — надбавку за вахту и оплату дороги, даже если с деньгами вдруг задержка. ГПХ и самозанятость проще в оформлении, но социальных гарантий не дают: если что-то пойдёт не так, отстаивать свои права придётся не через трудовую инспекцию, а через суд. Спросите у работодателя прямо, каким договором вас оформляют, — это не должно быть сюрпризом уже на объекте.
Есть ли на вахте больничный и отпуск, как на обычной работе, или всё на свой страх и риск?
Зависит от формы оформления. Если вас оформляют по трудовому договору — действуют все гарантии ТК РФ: больничный, отпуск, страховые и пенсионные взносы, как на любой обычной работе. Если по ГПХ или как самозанятого — этих гарантий не будет: заболеете на вахте — вопрос придётся решать напрямую с работодателем, а не через больничный лист.