К списку вакансий
ВахтаРус.ру

Все вакансии работника на склад из Токарёвки вахтовым методом

Мы нашли только 2 вакансии для вас. Может, вам понравятся эти вакансии?

ООО "Компания Кадры"
Из Токарёвки

Работа с проживанием от 35 смен! Тамбовская обл р.п.Первомайский, производство индейки, требуются упаковщики мяса в цех. Оплата за смену 3800. Оплата за 35 смен вахты 133000. -Упаковка полуф…

Проживание бесплатно Бесплатное питание Еженедельные выплаты

133 000 ₽

в месяц

6 дней назад
Смотреть все 1 вакансия из Токарёвки

Частые вопросы

Набирают ли работника на склад вахтой из Токарёвки?

Да — на сайте 2 активные вакансии работника на склад с набором из Токарёвки.

Куда именно едут работники на склад из Токарёвки?

Чаще всего — в Москву и Люберцы: туда работника на склад из Токарёвки набирают чаще всего.

Сколько длится одна смена на вахте — сколько часов в день реально работать?

Обычно 10–12 часов, у некоторых объектов больше. Это не нарушение: закон разрешает суммированный учёт рабочего времени для вахтового метода, а переработку сверх нормы компенсируют доплатой или дополнительными днями отдыха после вахты. Если смена кажется вам слишком длинной или график не указан, спросите про переработки и их оплату сразу на собеседовании — до подписания договора, а не после первой недели на объекте.

Кто оплачивает билеты до вахты и обратно — я или работодатель?

Обычно тот, кто набирает вахту. Схемы разные: одни компании сразу покупают и высылают билеты, другие компенсируют дорогу постфактум — переводят деньги, когда вы уже доехали и прислали билеты или чеки. Если в объявлении об этом ничего не сказано, это не значит, что ехать придётся за свой счёт: просто уточните этот пункт при отклике или на созвоне с работодателем, до того как соглашаться на выезд.

Как часто на вахте платят зарплату — раз в месяц или чаще?

Чаще всего раз в месяц, как на обычной работе, плюс аванс. Но попадаются вахты с еженедельной оплатой и даже с оплатой после каждой смены — обычно так делают, чтобы привлечь тех, кому важно получать деньги быстрее. Если периодичность выплат для вас принципиальна, спрашивайте об этом прямо при отклике: крупные работодатели обычно отвечают честно, потому что для них это конкурентное преимущество.