К списку вакансий
ВахтаРус.ру

Все вакансии рабочего из Томаровки вахтовым методом

Мы нашли только 3 вакансии для вас. Может, вам понравятся эти вакансии?

Кампания молли
Из Томаровки В Звенигороде

Условия: • Работа на территории загородного лесного комплекса «Шале-отель Таёжные Дачи» (г. Звенигород). • Возможность проживания в общежитии на территории комплекса. • Льготное питание в ст…

Общежитие

120 000 ₽

в месяц

61 день назад
Кампания молли
Из Томаровки В Звенигороде

Условия: • Работа на территории загородного лесного комплекса «Шале-отель Таёжные Дачи» (г. Звенигород). • Возможность проживания в общежитии на территории комплекса. • Льготное питание в ст…

Общежитие

120 000 ₽

в месяц

61 день назад
Смотреть все 2 вакансии из Томаровки

Частые вопросы

Набирают ли рабочего вахтой из Томаровки?

Да — на сайте 3 активные вакансии рабочего с набором из Томаровки.

Куда именно едут рабочие из Томаровки?

Чаще всего — в Люберцы: туда рабочего из Томаровки набирают чаще всего.

Сколько длится одна смена на вахте — сколько часов в день реально работать?

Обычно 10–12 часов, у некоторых объектов больше. Это не нарушение: закон разрешает суммированный учёт рабочего времени для вахтового метода, а переработку сверх нормы компенсируют доплатой или дополнительными днями отдыха после вахты. Если смена кажется вам слишком длинной или график не указан, спросите про переработки и их оплату сразу на собеседовании — до подписания договора, а не после первой недели на объекте.

Что вообще означают цифры в графике вахты — например, 30/30 или 15/15?

Первое число — сколько дней подряд человек работает на объекте, второе — сколько дней отдыхает дома между вахтами. 30/30 — это месяц на объекте и месяц дома, 15/15 — короче и легче для тех, кто не готов уезжать надолго. Чем длиннее вахта, тем обычно выше компенсация за неудобства, но и тяжелее и физически, и морально — прикидывайте график исходя из того, готовы ли вы месяц не видеть семью.

Есть ли на вахте больничный и отпуск, как на обычной работе, или всё на свой страх и риск?

Зависит от формы оформления. Если вас оформляют по трудовому договору — действуют все гарантии ТК РФ: больничный, отпуск, страховые и пенсионные взносы, как на любой обычной работе. Если по ГПХ или как самозанятого — этих гарантий не будет: заболеете на вахте — вопрос придётся решать напрямую с работодателем, а не через больничный лист.