Все вакансии машиниста установок обогащения в Мурманской области вахтовым методом
Найдено 2 вакансии
- Соблюдение правил технической эксплуатации и правил техники безопасности; - Участие в буровых работах; - Навыки работы с инструментом, обсадными трубами, бетонолитными трубами; - Техническ…
7 000 ₽
Мы нашли только 2 вакансии для вас. Может, вам понравятся эти вакансии?
Введение процессов - дробления, транспортирования, обезвоживания перерабатываемого сырья; Обезвоживание продуктов обогащения на дуговых ситах, вибрационных, высокочастотных грохотах, вибраци…
Несение вахты в котельном отделении строго по судовому расписанию Обслуживание самой котельной установки, а также всех технических средств, которые обеспечивают её работу (насосы, вентилятор…
Обслуживание насосных установок, оборудованных поршневыми и центробежными насосами Наличие удостоверения Наличие удостоверения
Бесперебойная, безопасная эксплуатация, обслуживание и контроль работы закреплённой подземной установки (или группы установок) в соответствии с инструкцией по эксплуатации, правилами безопас…
Управление буровыми станками и установками различных типов; Монтаж, демонтаж, перемещение, подготовка к работе; Техническое обслуживание оборудования, уход, смазка механизмов и узлов, поддер…
выполняет обязанности согласно должностной инструкции, действующей в организации
Обязанности: Работа на самоходной щековой дробилке KREAT KJ-3045E;Ведение технологических процессов дробления / измельчения рудных материалов;Техническое обслуживание оборудования дробления…
Обязанности: Работа на самоходной щековой дробилке KREAT KJ-3045E;Ведение технологических процессов дробления / измельчения рудных материалов;Техническое обслуживание оборудования дробления…
Обязанности: Работа на самоходной щековой дробилке KREAT KJ-3045E;Ведение технологических процессов дробления / измельчения рудных материалов;Техническое обслуживание оборудования дробления…
Работа связана с обслуживанием дизельной генераторной установки: требуется контролировать ее работу и выполнять заправку топливом, а также заправлять технику. На объекте необходимо находитьс…
Частые вопросы
В каких городах чаще всего ищут машиниста установок обогащения вахтой в Мурманской области?
Чаще всего машиниста установок обогащения ищут в Мурманске — в этих городах больше всего вакансий этой профессии.
Кто оплачивает билеты до вахты и обратно — я или работодатель?
Обычно тот, кто набирает вахту. Схемы разные: одни компании сразу покупают и высылают билеты, другие компенсируют дорогу постфактум — переводят деньги, когда вы уже доехали и прислали билеты или чеки. Если в объявлении об этом ничего не сказано, это не значит, что ехать придётся за свой счёт: просто уточните этот пункт при отклике или на созвоне с работодателем, до того как соглашаться на выезд.
Как часто на вахте платят зарплату — раз в месяц или чаще?
Чаще всего раз в месяц, как на обычной работе, плюс аванс. Но попадаются вахты с еженедельной оплатой и даже с оплатой после каждой смены — обычно так делают, чтобы привлечь тех, кому важно получать деньги быстрее. Если периодичность выплат для вас принципиальна, спрашивайте об этом прямо при отклике: крупные работодатели обычно отвечают честно, потому что для них это конкурентное преимущество.
Сколько длится одна смена на вахте — сколько часов в день реально работать?
Обычно 10–12 часов, у некоторых объектов больше. Это не нарушение: закон разрешает суммированный учёт рабочего времени для вахтового метода, а переработку сверх нормы компенсируют доплатой или дополнительными днями отдыха после вахты. Если смена кажется вам слишком длинной или график не указан, спросите про переработки и их оплату сразу на собеседовании — до подписания договора, а не после первой недели на объекте.
Оформляют ли на вахте официально, по трудовому договору?
Встречаются оба варианта. Трудовой договор даёт официальный стаж, взносы в пенсионный фонд и все гарантии вахтового метода — надбавку за вахту и оплату дороги, даже если с деньгами вдруг задержка. ГПХ и самозанятость проще в оформлении, но социальных гарантий не дают: если что-то пойдёт не так, отстаивать свои права придётся не через трудовую инспекцию, а через суд. Спросите у работодателя прямо, каким договором вас оформляют, — это не должно быть сюрпризом уже на объекте.