К списку вакансий
ВахтаРус.ру

Все вакансии из Михайловки с еженедельными выплатами вахтовым методом

Найдено 4 вакансии

Мы нашли только 4 вакансии для вас. Может, вам понравятся эти вакансии?

WJBOX
Из Михайловки В Санкт-Петербурге

‼️ Подтвержденный ОПЫТ РАБОТЫ ОБЯЗАТЕЛЕН ‼️ НЕ нужно ОТКЛИКАТЬСЯ на данную вакансию, ЕСЛИ НЕТ ОПЫТА работы МОНТЕРОМ ПУТИ. Требуются Монтеры пути (трамвайная линия) на вахту в Санкт-Петербург…

Проживание бесплатно Бесплатное питание Проезд оплачивается Межвахта оплачивается Спецодежда бесплатно

252 000 — 261 000 ₽

в месяц

12 дней назад
Частный рекрутер Буркова Ирина 60/30
Из Михайловки В Приморском крае

Крупнейший холдинг различного направления от сельского хозяйства до мясного производства. Приглашаем в направление "Сельское хозяйство". Требуются документы для оформления по Трудовому догов…

Бесплатное питание Проезд оплачивается Спецодежда бесплатно

70 000 — 250 000 ₽

в месяц

18 дней назад
ОАО "РЖД" 30/30
Из Михайловки В Болони

Хочешь присоединиться к команде железнодорожников и получать стабильную заработную плату? Есть вакансия электромонтера контактной сети в РЖД! Место работы в поселках: Литовко, Волочаевка-2…

Без опыта Бесплатное питание Проезд оплачивается

242 000 ₽

в месяц

62 дня назад
WJBOX
Из Михайловки В Санкт-Петербурге

СРОЧНО требуются Монтеры пути (трамвайная линия) на вахту в Санкт-Петербург ️‼️ Подтвержденный опыт работы ОБЯЗАТЕЛЕН ‼️ Официальное трудоустройство, оплачивается межвахтовый отпуск. БЕСПЛАТ…

Проживание бесплатно Бесплатное питание Проезд оплачивается Межвахта оплачивается Спецодежда бесплатно

242 000 — 261 000 ₽

в месяц

62 дня назад
АКС Разные графики
Из Михайловки В Ханты-Мансийском Автономном округе - Югре

Koмпания АKC бoлее 30 лет является пoстaвщиком комплексных уcлуг в oблaсти кeйтepингa, упpавления объeктами, услуг размeщения и иных вcпoмoгатeльныx услуг кpупнейшим кoмпаниям в нeфтегaзовoм…

Бесплатное питание Проезд оплачивается Спецодежда бесплатно

190 000 — 260 000 ₽

в месяц

64 дня назад
Смотреть все 5 вакансий из Михайловки

Частые вопросы

Часто ли у вакансий из Михайловки встречается условие «с еженедельными выплатами»?

Да — на сайте 4 активные вакансии с набором из Михайловки с еженедельными выплатами.

Что вообще означают цифры в графике вахты — например, 30/30 или 15/15?

Первое число — сколько дней подряд человек работает на объекте, второе — сколько дней отдыхает дома между вахтами. 30/30 — это месяц на объекте и месяц дома, 15/15 — короче и легче для тех, кто не готов уезжать надолго. Чем длиннее вахта, тем обычно выше компенсация за неудобства, но и тяжелее и физически, и морально — прикидывайте график исходя из того, готовы ли вы месяц не видеть семью.

Какая сумма реально выходит на руки за вахту, если считать всё вместе?

Итоговая сумма — это оклад за вахту плюс всё, что обещано сверху: надбавка за вахтовый метод, суточные, оплата переработок и компенсации. Проще всего прикинуть так: возьмите месячный оклад, умножьте на число рабочих месяцев в вахте — и прибавьте то, что обещано отдельной строкой, например проезд, проживание, питание. Если в объявлении зарплата указана «от» какой-то суммы — как правило, это минимум без учёта переработок и премий, а не потолок, выше которого не заплатят.

Сколько длится одна смена на вахте — сколько часов в день реально работать?

Обычно 10–12 часов, у некоторых объектов больше. Это не нарушение: закон разрешает суммированный учёт рабочего времени для вахтового метода, а переработку сверх нормы компенсируют доплатой или дополнительными днями отдыха после вахты. Если смена кажется вам слишком длинной или график не указан, спросите про переработки и их оплату сразу на собеседовании — до подписания договора, а не после первой недели на объекте.

Есть ли на вахте больничный и отпуск, как на обычной работе, или всё на свой страх и риск?

Зависит от формы оформления. Если вас оформляют по трудовому договору — действуют все гарантии ТК РФ: больничный, отпуск, страховые и пенсионные взносы, как на любой обычной работе. Если по ГПХ или как самозанятого — этих гарантий не будет: заболеете на вахте — вопрос придётся решать напрямую с работодателем, а не через больничный лист.